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虫声:管好易地搬迁新社区

发布时间:2019-07-10  |   来源:贡水时评   |   作者:虫声  | 阅读:

宣恩县有易地扶贫搬迁对象9631户、33945人,如何让这么庞大的群体搬得出、稳得住、能发展,只有及时跟进社区管理,切实解决搬迁群众个性化需求,激发搬迁群众内生动力,才能实现安置点和谐稳定、搬迁群众生活有序。

建好社区“三组织”。因地制宜设置社区管理单元,按居住人口多少设立社区居委会和居(村)民小组,分别由所在乡镇、村管理;党建引领健全党组织体系,按党员人数多少分别设立党总支、党支部,实现安置点党组织和党员管理全覆盖;强化社区管理健全服务体系,每个安置点实行“1+6”配套设施,即1个安置点配套1个社区服务中心、1个便民超市、1个就业创业空间、1个标准卫生室、1个文体活动场所、1户1块菜地。

开好社区“三治方”。为激发搬迁群众内生动力,就得充分发挥自治、法治、德治作用。发挥居民“自治”作用,在安置点推进民主议事、民主决策、民主管理、民主监督,让群众事由群众议、群众定、群众执行、群众监督;发挥“法治”作用,开展律师进安置点活动,宣讲法律法规,弘扬法治精神,增强法治观念,提高法治解决问题的能力;发挥“德治”作用,规范居民公约,倡导文明新风,促家庭和睦、社区和谐、干群融洽。

织好服务“三张网”。如何让群众搬得安心,长期稳定生活是关键。织好保学助学网,因地制宜在安置点扩建小学、新建幼儿园,确保安置区适龄儿童有学上、上好学;织好健康扶贫网,力所能及在安置区新(改)建卫生院、卫生室,组建家庭医生团队、健康扶贫小分队上门服务,实现医疗服务全覆盖;织好兜底保障网,将残疾、丧失劳动力的搬迁户,纳入低保兜底范围,确保基本生活需求。

用好社区“三种人”。为确保安置点和谐稳定,就必须明确管理责任。落实好“责任人”,强化帮扶干部责任,为搬迁户做好搬一次新家、开一次家庭会、组织一次入住培训、每月开展一次走访、每月召开一次院落会、建立一本搬迁台账等实事;武装好“明白人”,开展“五老”、乡贤等身边人说身边事,办好感恩课堂和道德讲堂,引导群众感党恩、听党话、跟党走;鼓励好“文化人”,利用安置点文化活动中心,组织业余文化爱好者开展广场舞、打连厢、唱山歌等活动,引导群众追求积极向上的精神文化生活。


责任编辑:田长英    审核: 孟英豪   孟英豪    值班总编:孟希承

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